Победитель конкурса «Директор года-2019. Алтайский край» в номинации «Промышленное производство», обладатель Золотого почётного знака «Лидер экономики. Алтайский край», директор «Барнаульского комбината железобетонных изделий № 2» Мазалов Геннадий Петрович рассказал об инновационных технологиях производства на предприятии, своём коллективе и незаменимых качествах руководителя.
Продукция «КЖБИ-2» используется для крупных квартальных застроек.
— Мы никогда не стоим на месте, всегда стараемся двигаться вперёд вне зависимости от окружающей ситуации. Предприятие постоянно осваивает новые изделия, модернизирует производство. Сегодня, используемое в работе оборудование, позволяет выпускать плиты разной конфигурации с зеркальной поверхностью, не требующей дополнительной отделки. Продукция «КЖБИ-2» используется для крупных квартальных застроек, например, жилые комплексы «Лапландия», «Времена года». За пределами Алтайского края также идёт работа – в Новосибирске и Красноярске строятся дома.
Победа в конкурсе «Директор года. Алтайский край» – это заслуга коллектива
— О победе в конкурсе «Директор года. Алтайский край» я всегда говорил, что это — заслуга коллектива. Сегодня на предприятии работает более 600 человек. Процесс производства непрерывный, в 3 смены. Сотрудники «КЖБИ-2» – это те люди, кто выпускают высококачественные, надёжные железобетонные изделия для комфортных домов. И эта победа — она прежде всего их.
Когда видишь реальный результат, хочется продолжать трудиться
— Приятно смотреть на результаты своего труда, когда город растёт, в нём появляются новые красивые дома. Радует, что к сотворению чьего-то счастья ты имеешь отношение. Когда видишь реальный результат, хочется продолжать трудиться и делать это ещё лучше.
Компетентность и умение работать с персоналом – незаменимые качества управленца
— Для руководителя прежде всего важна компетентность в направлении, которым он занимается и умение работать с коллективом: подбирать команду профессионалов своего дела, организовывать их эффективную работу, создавать им такие условия труда, чтобы хотелось работать и работать хорошо.
